Sono aperte le pre-adesioni delle aziende, per la ricerca di risorse laureate, ai master attivati dall’Università di Torino e gestiti dal COREP
Le selezioni dei candidati sono effettuate direttamente dall’azienda sulla base dei profili ricercati e del project work proposto, previa pre-adesione aziende non vincolante entro Gennaio / Febbraio 2024.
Master in CYBERSECURITY – V Ed. forma specialisti nella gestione delle minacce informatiche e organizzazione della prevenzione dei relativi attacchi. Argomenti trattati: Sicurezza delle comunicazioni – Sicurezza delle applicazioni software – Sicurezza delle infrastrutture ICT – Identity and access management – Analisi dei rischi, business continuity e compliance – Blockchain & payments – Security analytics & intelligence.
Master in CLOUD COMPUTING – II Ed. forma specialisti capaci di progettare e sviluppare infrastrutture Cloud sia Pubbliche che Ibride per accelerare la digitalizzazione e l’automazione dei processi in aziende in ambito informatico, industriale e dei servizi. Argomenti trattati: Provider di servizi cloud – Architetture native cloud – Piattaforme di containerizzazione e virtualizzazione – Devops e automazione – Osservabilità & finops – Edge cloud computing – HPC & computazione quantistica.
Master in INDUSTRIAL OPERATIONS – IV Ed. forma specialisti per gestire i processi industriali e manutenere gli impianti produttivi, tramite analisi, suggerimenti e valutazione di possibili innovazioni per renderle operative nell’azienda. La formazione specialistica comprende l’area della gestione della produzione (con particolare riguardo alla manutenzione) e della ricerca e sviluppo.
Argomenti trattati: Business process management – Statistica e gestione della qualità – Project management – Gestione della manutenzione industriale – Risk management, B ISO 31500 – Risk factors and safety, health and environmental legislation and management – Industry 4.0 – Complex problem solving – Tecniche di comunicazione e soft skills – Lean manifacturing – Automazione, sensori e IOT.
Master in INNOVAZIONE DIGITALE E LEGAL COMPLIANCE – III Ed. forma specialisti nell’ambito del Management dell’innovazione sotto l’aspetto giuridico e informatico, con competenze in tecniche di programmazione e conoscenze di strategia aziendale per guidare la business transformation nel quadro della smart industry, con particolare attenzione alla gestione dei processi di digitalizzazione. Argomenti trattati: Privacy e protezione personale – Informatica e cybercrime – Big data, IOT e intelligenza artificiale – Skills e sistemi aziendali – Il diritto in azienda – Etica e pari opportunità.
Master in GREEN & SUSTAINABILITY MANAGER – II Ed. forma specialisti nella gestione “sostenibile” delle aziende (grazie anche a strumenti come la sustainable finance, la sharing economy, l’aggiornamenti su direttive EU e nazionali in ambito Circular Economy, SDG, Climate change, etc..) in grado di lavorare in sinergia con il personale e gli organi apicali per favorire la transizione green delle aziende italiane e delle multinazionali. Argomenti trattati:
Green deal: tendenze, sostenibilità e ambiente – Tecniche e tecnologie per l’economia circolare – Design thinking – Strumenti finanziari e finanziamenti europei – Legislazione, innovazioni di filiera, sviluppo territoriale e cooperative di comunità – Data protection e sicurezza informatica – Green process automation, green compliance, qualità e certificazioni – Analisi di mercato e design di nuovi prodotti green – Efficienza energetica, comunità energetiche e nuovi materiali per l’edilizia – La trasformazione verde nel settore agricolo e la nuova pac – Priorità green nell’innovazione sociale e nell’assistenza sanitaria.
Master in “MANAGEMENT E DIGITALIZZAZIONE DELLA LOGISTICA SOSTENIBILE” – I edizione, forma specialisti con competenze in logistica e logistica integrata con particolare attenzione agli aspetti innovativi, alle nuove esigenze, agli sviluppi e alle opportunità derivanti dai recenti e rivoluzionari cambiamenti in tema di trasformazione digitale, ecologia , ambiente e sostenibilità ambientale. Argomenti trattati: Concetti introduttivi: logistica, digitalizzazione, management e sostenibilità – Gestione della Logistica del Business Industriale – Gestione del Sistema Distributivo – Gestione della Logistica integrata – Trasformazione digitale e settore logistico – Uso delle tecnologie innovative nella logistica – Strategie, organizzazione e innovazione nella logistica – Logistica Sostenibile: progetti e persone
Di seguito riepiloghiamo brevemente i benefici dell’azienda con i contratti di Alto Apprendistato per la durata del master (24 mesi):
- nessun costo di reclutamento né di formazione; unico costo la retribuzione per due anni dell’apprendista e il vincolo di avere almeno una Unità locale in Piemonte,
- sgravi fiscali sui costi contributivi della risorsa,
- avvalersi di un laureato/a under 30, già individuato dall’azienda o selezionato da un panel di preiscritti al master,
- supporto gratuito nella pre-selezione dei candidati/e,
- formazione aziendale risolta con training on the job o autoapprendimento
- supporto gratuito nella preparazione dei documenti necessari per l’assunzione (piani formativi, convenzione con l’Università, ecc.),
- formazione accademica della risorsa in modalità di alternanza (tot 400 h di aula pari a 2-3 gg/mese distribuite nei due anni),
La partecipazione da parte dell’azienda avviene tramite la pre-adesione non vincolante ma necessaria per documentare la richiesta di finanziamento alla Regione Piemonte e ricevere i curricola in caso di ricerca candidati.
